Sau thời gian đào tạo 4 tháng, người lao động sẽ được đưa sang Nhật làm việc trong các nhà máy, công trình thể thao phục vụ Olympic mùa hè 2020 tổ chức ở nước này. Ông Toshiyuki Iwasaki – Phó Chủ tịch Tập đoàn Nohara cho biết, hiện nay Nhật Bản đang cần khoảng 150.000 lao động phục vụ việc xây dựng các công trình Olympic mùa hè 2020, hiện nay Nhật Bản vẫn đang thiếu hơn 100.000 lao động.

“Sau khi hoàn thành các công trình phục vụ Olympic 2020, Nhật Bản vẫn cần một lượng lớn lao động để phục vụ cho các công trình lớn ở Tokyo, riêng những lao động về nước, Tập đoàn Nohara sẽ tạo cơ hội để tiếp tục làm việc tại các Cty của Tập đoàn Nohara tại Việt Nam”, ông Iwasaki, nói.

Ông Võ Anh Tuấn, Giám đốc Chi nhánh Haindeco TP HCM, cho biết Haindeco được Tập đoàn Nohara chọn làm đối tác tuyển dụng chính tại Việt Nam, với thỏa thuận tiếp nhận 1.000 lao động xây dựng, trong đó có thợ trang trí nội thất. Tập đoàn này cam kết bảo đảm việc làm ổn định cho người lao động, lương theo hợp đồng khoảng 32 triệu đồng/tháng. Trước đó, 60 lao đông cũng đã tham gia khóa đào tạo vào tháng 7.2014, dự kiến xuất cảnh sang Nhật vào đầu tháng 1.2015.

63 lao động trúng tuyển sang Nhật Bản làm việc theo chế độ thực tập sinh ở lĩnh vực trang trí nội thất.

Clip Khai giảng khóa đào tạo nghề Thực tập sinh ngành Trang trí nội thất