Báo Gia Lai Online đưa tin, UBND tỉnh vừa có Công văn 1298/UBND-KGVX chỉ đạo Sở GD&ĐT, UBND huyện Chư Prông xác minh, xử lý thông tin báo chí phản ánh Trường Tiểu học và THCS Phan Bội Châu “giam” tiền thừa giờ của giáo viên và yêu cầu giáo viên tự nguyện viết đơn xin thôi việc vì không đạt chuẩn trình độ chuyên môn theo Nghị định số 29/2023/NĐ-CP ngày 3/6/2023 của Chính phủ.

UBND tỉnh yêu cầu UBND huyện Chư Prông khẩn trương chỉ đạo các phòng, ban chuyên môn liên quan xác minh và và xử lý trách nhiệm tập thể, cá nhân vi phạm (nếu có), báo cáo kết quả xử lý về UBND tỉnh trước ngày 3/6/2024.

Công văn của UBND tỉnh Gia Lai gửi Sở GD&ĐT, UBND huyện Chư Prông. Ảnh: Báo Gia Lai Online

Bên cạnh đó, UBND tỉnh cũng chỉ đạo Sở GD&ĐT báo cáo cụ thể tình hình triển khai kế hoạch thực hiện lộ trình nâng trình độ chuẩn của giáo viên mầm non, tiểu học, THCS giai đoạn 1 (2021-2025) trên địa bàn huyện Chư Prông, cụ thể là Trường Tiểu học và THCS Phan Bội Châu. Trong đó, ghi rõ nguồn kinh phí triển khai thực hiện.

Sở GD&ĐT khẩn trương chỉ đạo toàn ngành chấp hành nghiêm các khoản thu, chi của nhà trường; thực hiện đầy đủ và kịp thời các chế độ, chính sách cho giáo viên đảm bảo đúng quy định của pháp luật và các văn bản hướng dẫn hiện hành; gắn trách nhiệm của người đứng đầu các cơ sở giáo dục, tuyệt đối không được để xảy ra tình trạng lạm thu; chậm chi trả chế độ như thông tin báo chí nêu ở trên và có chế tài cụ thể cho từng tập thể, cá nhân nếu vi phạm.

Thông tin về sự việc trước đó, báo Người lao động cho hay, nhiều giáo viên đang công tác tại Trường Tiểu học và THCS Phan Bội Châu phản ánh bị nhà trường yêu cầu "tự nguyện" làm đơn xin nghỉ việc do chưa đạt trình độ đào tạo theo tiêu chuẩn chuyên môn.

Đây đều là những giáo viên đã có thâm niên hàng chục năm công tác trong ngành giáo dục. Do đó, khi được yêu cầu, nhiều giáo viên đã rất lo lắng, hoang mang.

Thầy Siu Bir, tốt nghiệp hệ Trung cấp sư phạm, năm 1995 đã được nhận làm giáo viên hợp đồng, đến năm 2008 thì trúng tuyển biên chế. Khi được yêu cầu "tự nguyện" viết đơn xin nghỉ việc thì rất lo lắng vì sẽ không có tiền nuôi gia đình, 3 con ăn học. Bên cạnh đó, việc yêu cầu giáo viên "tự nguyện" viết đơn xin nghỉ việc là không đúng.

Các giáo viên còn phản ánh nhà trường chưa chi trả đầy đủ tiền dạy quá số giờ theo quy định, có nhiều biểu hiện khuất tất.

"Tiền dạy thêm giờ của tôi là hơn 5 triệu đồng. Tuy nhiên mới chỉ nhận được 600.000 đồng, số tiền còn lại thì nhà trường chưa chi trả mà không rõ lý do", thầy K.N bức xúc nói.

Trường Tiểu học & THCS Phan Bội Châu. Ảnh: Người lao động

Trả lời về việc này, ông Phan Văn Thắng, Hiệu trưởng Trường Tiểu học và THCS Phan Bội Châu cho biết, đối với những giáo viên chưa đạt chuẩn chuyên môn, nhà trường giao cho tổ trưởng các tổ khối trao đổi, hướng dẫn giáo viên làm các thủ tục liên quan theo quy định. Bản thân ông không o ép, bắt buộc giáo viên phải tự nguyện làm đơn xin nghỉ việc.

Về việc chưa chi trả đầy đủ tiền thêm giờ của các giáo viên, vị hiệu trưởng cho biết số tiền dạy thêm giờ của giáo viên trong học kỳ I khoảng 180 triệu đồng, cả năm học là 360 triệu đồng.

Hiện nhà trường đã trả một phần, sẽ rà soát và trả hết số tiền còn lại cho giáo viên.

Về nguyên nhân việc chi trả chậm, ông Thắng cho biết là do các khoản chi khác của nhà trường khoảng 600 triệu đồng. Nếu chi trả hết tiền dạy thêm giờ cho giáo viên thì nhà trường không có nguồn chi cho công tác phí, tu sửa cơ sở vật chất, mua sắm trang thiết bị dạy học...

Tác giả: Thủy Tiên (T/h)

Nguồn tin: doisongphapluat.nguoiduatin.vn