Nhóm Vingroup cùng VNM 'thức giấc', VN-Index nối dài chuỗi tăng
Cổ phiếu ngân hàng "tạm nghỉ", động lực tăng của thị trường được "xoay tua" sang các cổ phiếu trụ lớn vốn dĩ giao dịch khá ảm đạm trong thời gian dài như nhóm Vingroup (VIC, VHM, VRE), VNM, MSN hay GAS.
Bà Hồ Thuỷ Anh, con gái ông Hồ Hùng Anh, Chủ tịch HĐQT Techcombank, chi hơn 2.720 tỷ đồng mua cổ phiếu TCB. Còn ông Đặng Quang Tuấn, con trai của ông Đặng Khắc Vỹ, Chủ tịch HĐQT VIB, đã bán thỏa thuận gần 125 triệu cổ phiếu VIB với giá 2.630 tỷ đồng. Đó là những thông tin ngân hàng đáng chú ý tuần qua.
Hàng loạt đại gia Việt gần đây gia tăng quy mô hoạt động thông qua việc phát hành trái phiếu. Hàng chục ngàn tỷ trái phiếu đã được các ngân hàng và doanh nghiệp bán thành công - diễn biến khác lạ so với các năm trước.
Là một thế lực lớn tại ACB, dù trải qua biến cố lớn song vợ chồng bầu Kiên vẫn đang nắm giữ lượng lớn cổ phần ở ngân hàng này. Đến nay, giá trị cổ phần của vợ chồng “ông trùm” một thời đạt trên 2.000 tỷ đồng, giảm mạnh so với tháng 4/2018, song con số này có thể sẽ được cải thiện.
Chốt phiên giao dịch ngày 4/1, giá VCB niêm yết ở mức 54.400 đồng/cổ phiếu. Ước tính ông Nghiêm Xuân Thành và ông Lê Hoàng Tùng mỗi người sẽ phải chi hơn 544 triệu đồng để thực hiện mua số cổ phiếu đã đăng ký.
Sau chuỗi ngày bứt phá lên tầm tỷ USD, doanh nghiệp của bà Cao Thị Ngọc Dung bắt đầu lao dốc cho dù đã thoát vũng lầy DongABank. Ông Trịnh Văn Quyết chứng kiến túi tiền bốc hơi hàng ngàn tỷ đồng chỉ trong 1 phiên.
Cú ra tay trong nháy mắt giúp các đại gia sở hữu nửa công ty và kiếm ngàn tỷ trong một khoảng thời gian rất ngắn sau khi một số thông tin dần lộ ra.
Doanh nghiệp của bà Cao Thị Ngọc Dung không ngừng bứt phá lên tầm cao mới với dự đoán đạt vốn hóa ty USD. Đế chế DongABank dưới thời ông Trần Phương Bình cũng có những năm tháng thăng hoa nhưng rồi lao dốc.
Dòng tiền ngầm của các đại gia kín tiếng, giấu mặt cuồn cuộn chảy vào các định chế lớn. Cơ hội lịch sử có thể giúp các đại gia Việt trở nên siêu giàu và thế lực hơn nữa trong một nền kinh tế mới nổi.
Vụ cháy gây thiệt hại lớn về người và của khiến người dân phẫn nộ còn nhiều cổ đông tháo cổ phiếu nhưng không thành. Vốn hóa của doanh nghiệp bốc hơi hàng trăm tỷ đồng.
Đại gia kín tiếng Nguyễn Đăng Quang chứng kiến túi tiền phình nở nhanh chóng theo sự sôi động của thị trường chứng khoán và có khối tài sản còn lớn hơn cả tỷ phú USD Việt được Forbes ghi danh gần đây.
Nữ tỷ phú USD Nguyễn Thị Phương Thảo hướng tới vị trí số 1 Việt Nam nhờ cổ phiếu VietJet không ngừng thăng hoa và doanh nghiệp liên quan không ngần ngại tung ngàn tỷ gia tăng thế lực tại hãng hàng không đứng đầu Việt Nam.
Ông bầu chịu chơi kín tiếng Đỗ Quang Hiển (Bầu Hiển), Chủ tịch Hội đồng quản trị (HĐQT) Ngân hàng Sài Gòn - Hà Nội (SHB) dồn dập đón tin vui: từ bóng đá, tài chính và giờ đây là cơ hội để trở thành tay chơi lớn trong ngành nông nghiệp.
Ông trùm bất động sản từng vướng vào vụ lùm xùm kiện tụng với ca sĩ Thu Minh vừa xếp ái nữ 9x làm chủ doanh nghiệp địa ốc ngàn tỷ.
Hàng loạt cổ phiếu nhấp nhổm tăng giá trước mùa đại hội cổ đông. CTCP Quốc Cường Gia Lai (QCG) của nhà doanh nhân Nguyễn Quốc Cường (Cường Đôla) cũng có kết quả khá nhất trong nhiều năm qua.
Nữ doanh nhân Nguyễn Thị Nga, chủ tịch Tập đoàn BRG liên tiếp thâu tóm các doanh nghiệp trong và ngoài sàn chứng khoán, nhắm tới các mảnh đất vàng và giờ đây là một kế hoạch cả chục tỷ USD hợp tác với nhà đầu tư nước ngoài.
Nữ đại gia Thuận Thảo, “bông hồng Vàng” một thời của Phú Yên tiếp tục lún sâu vào khó khăn do nợ nần và thua lỗ gần ngàn tỷ. Tết năm nay, nữ đại gia nổi tiếng miền Trung rơi vào bi đát khi bị ngân hàng rao bán tài sản để siết nợ
Các ngân hàng dồn dập báo lợi nhuận ngàn tỷ. Tuy nhiên, đây có thể mới chỉ là bề nổi trong hoạt động của các ngân hàng ở vào một thời kỳ khởi sắc sau vài năm chìm ngập trong khó khăn.
Công cuộc tái cấu hệ thống ngân hàng vẫn đang diễn ra rất mạnh. Làn sóng thay đổi nhân sự chưa dừng lại. Mỗi lần tái cấu trúc, mỗi lần thay đổi ông chủ ở các ngân hàng gắn liền với sự ra đi của những lãnh đạo quản lý cao cấp nhất. Và theo đó, dàn lãnh đạo tầm trung và ngay cả những nhân viên cấp thấp cũng thay đổi.
